Mae Yom Subdistrict Municipality
เทศบาลตำบลแม่ยม
อำเภอปง จังหวัดพะเยา
ติดต่อ
บริการประชาชน
บริการประชาชน
Facebook
E-Service
ศูนย์บริการร่วม/ศูนย์บริการแบบเบ็ดเสร็จ (One Stop Service : OSS)
คู่มือสำหรับประชาชน
ศูนย์รับเรื่องราว ร้องทุกข์
แบบสอบถามความพึงพอใจ
กระดานสนทนา
แจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
ฐานข้อมูลเปิดภาครัฐ (Open Data)
การดำเนินงาน
การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต
ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy
กิจกรรมการสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา
การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
การขับเคลื่อนจริยธรรม
มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส
การดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส
แผนป้องกันการทุจริต
แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
การบริหารงาน
การบริหารงาน
แผนดำเนินงานประจำปี
แผนและความก้าวหน้าการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีรอบ 6 เดือน
รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ
การจัดซื้อจัดจ้าง การจัดหาพัสดุ
รายการการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้าง จัดหาพัสดุ
ความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี
ข้อมูลพื้นฐาน
ข้อมูลพื้นฐาน
ข้อมูลเทศบาล
ตราสัญลักษณ์
ประวัติเทศบาล
โครงสร้างองค์กร
ข้อมูลผู้บริหาร
อำนาจหน้าที่
แผนพัฒนาท้องถิ่น
เทศบัญญัติงบประมาณรายจ่ายประจำปี
แผนยุทธศาสตร์การพัฒนา
กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
ข่าวประชาสัมพันธ์
ข่าวประชาสัมพันธ์
ประกาศเทศบาล
กิจกรรม
กิจกรรมสภาเทศบาล
ศูนย์ข้อมูลท่องเที่ยว
ผลิตภัณฑ์ชุมชน
กิจการกองทุนหลักประกันสุขภาพ
ข่าวสารเกี่ยวกับเบี้ยยังชีพผู้สูงอายุและคนพิการ
วารสาร
หน้าแรก
×
หน้าแรก
ข้อมูลพื้นฐาน
ข่าวประชาสัมพันธ์
การบริหารงาน
การจัดซื้อจัดจ้าง การจัดหาพัสดุ
การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต
แผนป้องกันการทุจริต
บริการประชาชน
ติดต่อ
Previous
Next
เทศบาลตำบลแม่ยม ยินดีต้อนรับ
ค้นหา
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
หลักเกณฑ์การบริหารทรัพยากรบุคคล
(1) การสรรหาและคัดเลือกบุคคลากร
1. ประกาศ ก.ท. เรื่องมาตรฐานทั่วไป เกี่ยวกับหลักเกณฑ์และเงื่อนไขในสอบสอบแข่งขัน พ.ศ. 2560
2. ประกาศ ก.จ. ก.ท. และ ก.อบต. เรื่องมาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับหลักเกณฑ์และเงื่อนไขการคัดเลือก การบรรจุ และแต่งตั้ง การย้าย การโอน การับโอน การเลื่อนระดับ และการเลื่อนขั้นเงินเดือน พ.ศ. 2562
3. ประกาศ ก.ท.จ.พะเยา เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับการคัดเลือกพนักงานเทศบาลตำแหน่งประเภททั่วไป และประเภทวิชาการให้ดำรงตำแหน่งในระดับที่สูงขึ้น พ.ศ. 2561
(2) การบรรุจและแต่งตั้งบุคลากร
1. ประกาศ ก.ท. เรื่องมาตรฐานทั่วไป เกี่ยวกับหลักเกณฑ์และเงื่อนไขในสอบสอบแข่งขัน พ.ศ. 2560
2. ประกาศ ก.ท.จ.พะเยา เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับการบรรจุผู้ออกจากราชการไปแล้วกลับเข้ารับราชการ พ.ศ. 2563
3. ประกาศ ก.จ. ก.ท. และ ก.อบต. เรื่องมาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับหลักเกณฑ์และเงื่อนไขการคัดเลือก การบรรจุ และแต่งตั้ง การย้าย การโอน การับโอน การเลื่อนระดับ และการเลื่อนขั้นเงินดือน (ฉบับที่ 7) พ.ศ. 2562
(3) การพัฒนาบุคลากร
1. ประกาศ ก.ถ. เรื่อง การกำหนดหลักสูตรการพัฒนาและปฐมนิเทศข้าราชการหรือพนักงานส่วนท้องถิ่น ลงวันที่ 18 สิงหาคม 2557
(4) การประเมินผลการปฏิบัติราชการ
1. ประกาศ ก.ท. เรื่อง มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับหลักเกณฑ์และวิธีประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานเทศบาล (ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๖๓
(5) การให้คุณและให้โทษและการสร้างขวัญกำลังใจ
1. ประกาศ ก.ท.จ.พะเยา เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขในการสอบสวน การลงโทษทางวินัย พ.ศ. 2559
2. ประกาศ ก.ท.จ.พะเยา เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขในการให้ออกจากราชการ พ.ศ. 2559
3. ประกาศ ก.ท.จ.พะเยา เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขในการอุทธรณ์ ร้องทุกข์ พ.ศ. 2559
4. ประกาศคณะกรรมการพนักงานเทศบาลจังหวัดพะเยา เรื่อง กำหนดหลักเกณฑ์เกี่ยวกับเงินค่าตอบแทนนอกเหนือเงินเดือนของพนักงานเทศบาล พ.ศ. 2564
5. ประกาศคณะกรรมการกลางพนักงานเทศบาล เรื่อง หลักเกณฑ์ เงื่อนไข และวิธีการกำหนดเงินประโยชน์ตอบแทนอื่นเป็นกรรีพิเศษอันมีลักษณะเป็นรางวัลประจำปีสำหรับพนักงานเทศบาล ลูกจ้าง และพนักงานจ้างของเทศบาล พ.ศ.2558
สอบถาม